Leyndarmál til að opna alla möguleika ferðaþjónustunnar í Karíbahafi getur leynst augljóst. Þetta er samkvæmt Tara Tvedt-Pearson, löggiltum styrkþjálfara hjá Gallup, sem mun kynna lausn á 9. ráðstefnu mannauðsráðstefnu Karíbahafsins (CTO) í Cayman-eyjum 28.-30. Nóvember 2018.
„Meðfæddir hæfileikar okkar og styrkleiki tákna okkar beinustu leið til að ná árangri. Vandinn er hins vegar sá að flestir geta ekki nákvæmlega borið kennsl á eigin styrkleika og geta því ekki notað þá viljandi, “sagði Tvedt-Pearson.
Skilaboðin verða óaðskiljanlegur þáttur í þema ráðstefnunnar, 'Að byggja upp seigur, afkastamikil og sjálfbær ferðamennska í Karíbahafi fyrir alþjóðlega samkeppnishæfni'. Tvedt-Pearson mun kynna meistaranámskeið um 'Uppgötvaðu styrk þinn, opnaðu möguleika þína ' fimmtudaginn 29. nóvember.
„Því miður, þegar kemur að þróun fólks, starfa flest samtök í flestum menningarheimum með hliðsjón af því að laga veikleika. Við greinum umbætur og búum til árlegar þróunaráætlanir fyrir starfsmenn okkar þó við ráðum þá fyrir styrkleika þeirra! “ sagði Tvedt-Pearson.
Tvedt-Pearson hefur bakgrunn í mannauði, sálfræði og vottun í verkefnastjórnun sem færir fullkomna blöndu og jafnvægi í þjálfun hennar. Verk hennar beinast að frammistöðu og með því að samþykkja mælingar á árangri fyrirfram er búið til skýrt svigrúm og stefnu til að ná árangri.
„Til að hjálpa einstaklingum og samtökum um allan heim að nýta kraft styrkleika bjó alþjóðlega stjórnunarráðgjafafyrirtækið Gallup til Clifton StrengthsFinder, mat sem hjálpar fólki að uppgötva og lýsa hæfileikum sínum. Með því að upplýsa hvernig hver einstaklingur hugsar, finnur og hegðar sér eðlilega, getur matið hjálpað fólki að bera kennsl á og byggja á þeim svæðum þar sem það hefur mesta möguleika á að vaxa og ná árangri, “sagði Tvedt-Pearson.
Þátttakendur í þinginu fá tækifæri til að uppgötva meðfædda hæfileika sína og framlag sem þeir koma með til samtaka sinna, auk þess að skilja hvaða áhrif styrkleiki byggir á þróunaraðferð - „lausn fólks“ - getur haft á viðskipti sín og niðurstöðu . Sem viðurkenndur styrktarþjálfari Gallup hjálpar Tvedt-Pearson einstaklingum, leiðtogum, liðum og samtökum reglulega að tengja meðfædda hæfileika sína við sérstök markmið og markmið, auðvelda vaxtar- og þróunarsvið og auka þátttöku.
Lokamarkmiðið er að byggja upp viðvarandi samkeppnisforskot. „Fyrirtæki innan ferðaþjónustunnar sem leggja áherslu á að mæla og stjórna þátttöku starfsmanna þola erfiða efnahagstíma og ná samkeppnisforskoti sem heldur þeim áfram,“ sagði hún.
CTO 9. starfsmannaráðstefna ferðamála leitast við að bjóða upp á spennandi og fræðandi vettvang fyrir sérfræðinga í mannauðsmálum til að öðlast nýja þekkingu og öðlast nauðsynlega færni til að hjálpa þeim að ná framúrskarandi árangri í samtökum sínum. Það fjallar einnig um málefni sem hafa áhrif á mannauðsþátt ferðaþjónustunnar á svæðinu og tengjast þeim; útsetur starfsmenn starfsmanna fyrir góðum starfsháttum í ferðaþjónustu í umhverfi ferðaþjónustunnar og veitir tækifæri til faglegs tengslanets.
Ráðstefnan er styrkt af Cayman Islands Department of Tourism and Dart, sem eru með höfuðstöðvar Cayman Islands, sem eru með alþjóðasamtök, en í eigu fyrirtækja eru fasteignir, gestrisni, smásala, afþreying, fjármál og líftækni
Nánari upplýsingar um ráðstefnuna, þar á meðal hvernig skrá sig, Ýttu hér. Og fyrir kærkomin skilaboð frá Moses Kirkconnell ferðamálaráðherra, smelltu hér.
